Wissenschaftliche Erkenntnisse über
den Lernerfolg

Digitales Sprachenlernen in Unternehmen mit der
Babbel-Methode

Viele verbinden das Lernen einer Sprache mit langen Unterrichtsstunden, dicken Lehrbüchern und dem mühsamen Auswendiglernen. Doch das muss nicht so sein: Unsere 181 Sprachlern-Profis kreieren Lernerlebnisse, die schnell zum Erfolg führen und sich einfach in den Arbeitsalltag integrieren lassen. Genau das ist die Babbel Methode und die ist sogar wissenschaftlich bewiesen.

Erfahren Sie in diesem Report:

was eine Studie der Yale University über das Lernen mit Babbel herausgefunden hat
wie 15 Minuten täglich ausreichen, um eine Sprache zu lernen
wie unser Didaktik-Team, maßgeschneiderte Kurse für Unternehmen und Branchen erstellt
wie Sie die Top 3 Herausforderungen für das Sprachenlernen im Arbeitsalltag meistern

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Blended Learning mit
Babbel für Unternehmen

Unsere Experten bei Babbel für Unternehmen haben eine
einzigartige Blended-Learning-Methode entwickelt, die
selbstständiges Lernen in der Babbel App und interaktiven
Videounterricht vereint.

Hier erfahren Sie alles über unsere Sprachlernlösungen
für Unternehmen!

Mit den effektiven Sprachlernangeboten von Babbel für Unternehmen
lernen bereits zahlreiche Mitarbeitende weltweit Sprachen und erreichen so neue Geschäftsziele.

Für uns als internationales Softwareunternehmen mit Mitarbeitenden aus über 50 Nationen ist Babbel das ideale Tool, um es ohne große Aufwände zu ermöglichen, Sprachskills zu vertiefen oder neue Sprachen zu erlernen.

„Was uns an Babbel überzeugte? Die Unabhängigkeit mit der App, der direkte Kontakt beim Online-Einzelunterricht und die Freiheit, individuell nach Zeit und Lust zu lernen.“

„Ich würde Babbel anderen Unternehmen empfehlen: Es ist praktisch und äußerst interaktiv. Die Kombination von Einzelunterricht mit der App hat sich als besonders effizient erwiesen.“

„Babbel ist innovativ, passt zu unseren Werten, Ideen und Zielen und ist daher für uns der perfekte Mitarbeiter-Benefit. Das Sprachenlernen hat einen guten Einfluss auf unsere Unternehmenskultur und bringt nur positive Ergebnisse mit sich.“

„Manche Freiwillige kombinieren ihre Arbeit im Ausland und das Sprachenlernen. So tauchen sie ganz in ihre neue Sprache ein; das ist ein großer Motivationsfaktor.“

„Basierend auf der Methode und den Inhalten von Babbel, unserem vorherigen Kursprogramm und unseren Zielen haben wir eine maßgeschneiderte Methodologie entwickelt, die das Beste aus beiden Lernmethoden herausholt.“